Qui est concerné ? Il est de la responsabilité de tout employeur de main d’œuvre ou de tout exploitant recevant des travailleurs (entraide, apprentis, stagiaires, aides familiaux, livreurs, commerciaux…). Quel but ? Cette démarche est un moyen de préserver et protéger la santé de l’ensemble des travailleurs sur une exploitation agricole. Qu’est ce qu’un risque ? Le risque mesure les conditions d’exposition à un danger (le danger est la capacité d’une situation à causer un dommage). L’objectif de cette évaluation est bien de dresser un inventaire des seuls risques. Le risque « zéro » n’existe pas Il s’agit donc d’apprécier le niveau acceptable du risque qui peut varier en fonction des situations et des personnes. | Où faire cette évaluation et par qui ? Où se situent les expositions aux risques, c’est-à-dire les unités de travail similaires présentant les mêmes risques (donc possibilité de groupements de postes de travaux similaires). Pour réaliser cette évaluation, les opérateurs ultimes sont les mieux placés mais doit être faite par l’employeur. Cet écrit est à mettre à disposition : des utilisateurs en priorité >de l’Inspection du Travail (justificatif) >des Conseillers en Prévention des Risques Professionnels >des Médecins du Travail >des délégués du personnel pour les entreprises de plus de 10 salariés | Les conditions d’une bonne évaluation Quelle que soit la méthode choisie, l’efficacité de la démarche suppose : - un engagement de l’entreprise - l’implication et la participation des salariés et de leurs représentants - la prise en compte du travail réel : si une sécurité sur une machine est souvent « ôtée » pour faciliter un réglage, même si cela est connu de tous il faut l’écrire dans l’évaluation, le comprendre et y remédier. |
Sécurité au travail
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